Neuausrichtung der Unternehmensstrategie
In erprobten Workshops erarbeiten wir auf der Grundlage der Anforderungen Ihres Business-Modells eine konkrete und lebbare Vision für Ihr Unternehmen.
Neuausrichtung der Unternehmensstrategie – Strategieentwicklung und Implementierung
Vision
Sie wollen in sich schnell verändernden Markt- und Wettbewerbsumfeldern die besten Mitarbeitenden finden, Leistungsträger binden und Ihre Werte verbindlich nach innen und außen transportieren? In langjährig erprobten Workshops erarbeiten wir auf der Grundlage der Anforderungen Ihres Business-Modells eine konkrete und lebbare Vision für Ihr Unternehmen. Gute Ergebnisse sind erreicht, wenn die Visionen für Ihre Führungskräfte und Mitarbeitenden verständlich, annehmbar und auffordernd sind.
Leitbild
Ein Leitbild, das Ihre Unternehmenswerte transportiert und die Grundlage des Umgangs im Unternehmen und mit Ihren Geschäftspartnern bildet, ist die Basis werteorientierter Führung. Mit Management, Führungskräften und Meinungsbildnern im Unternehmen werden die heute gelebten und die zukünftig erforderlichen Werte formuliert und konkretisiert. Die professionelle Kommunikationsstrategie und ein verbindlicher Realisierungsplan werden von uns erarbeitet und sichern die erfolgreiche Implementierung. In Workshops, Trainings und mit interaktiven Medien fördern wir die konstruktive Diskussion und intensive Auseinandersetzung mit dem Leitbild für die Zukunft. Wir bereiten die Wege, damit Ihr Leitbild von allen Mitarbeitenden aktiv gelebt werden kann.
Ziele
Sie wollen erreichen, dass Ihre Mitarbeitenden und Führungskräfte eigenverantwortlich und zielorientiert arbeiten und dies auch durch entsprechende Steuerungssysteme unterstützen und dauerhaft gewährleisten? Führen durch Ziele ist für uns nicht nur Methode, sondern Philosophie. Aus den Unternehmenszielen und Visionen leiten wir mit Ihnen gemeinsam Bereichs- und Individualziele ab und integrieren sie in ein stabiles und funktionales Performance-Management-System.
Wie können wir Ihnen in diesem Themenkomplex weiterhelfen?
Nehmen Sie Kontakt mit uns auf!
Wir freuen uns über einen offenen und persönlichen Austausch mit Ihnen und sind gespannt, mehr über Ihre individuelle Situation und die damit verbundenen Herausforderungen zu erfahren.
Schreiben Sie uns gerne eine E-Mail mit Ihrem Anliegen an:
Über die grow.up. Managementberatung
Wir sind der Überzeugung, dass Erfolg im Management lehrbar und lernbar ist. Mit professionellen Methoden, innovativen Ideen und bewährten Vorgehensweisen beraten und unterstützen wir als Managementberatung unsere Kunden seit 1997 in allen Fragen des professionellen Human Resources Managements.
In den Tätigkeitsfeldern Diagnostik, Qualifizierung und HR-Strategie entwickeln und implementieren wir für Ihr Unternehmen Programme, Trainings, Systeme und Instrumente, die nutzbringend, umsetzbar und motivierend sind.
Unser inhaltliches Bemühen ist konsequent darauf ausgerichtet, den Faktor Mensch als den zentralen Erfolgsfaktor von Unternehmen zu identifizieren, zu qualifizieren und zu entwickeln. Unser beraterisches Handeln muss sich durchgängig an unseren Werten „Kundennutzen“, „Unternehmensspezifität“ und „gelebter Serviceorientierung“ messen lassen.
Unseren Kunden versichern wir, mit unseren Vorgehensweisen, Tools und Instrumenten ihren unternehmerischen Erfolg nachhaltig zu sichern.
Alle Berater der grow.up. Managementberatung GmbH haben langjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, im Management oder in der Unternehmens- und Personalberatung.
Der Name bezeichnet Inhalt, Programm und Vorgehensweise.
Wir sind der Überzeugung, dass Erfolg im Management lehrbar und lernbar ist.